1. 顧客服務(wù)與銷售

? 熱情接待到店顧客，主動了解需求，介紹品牌零食的口味、特點、成分、優(yōu)惠活動等，引導(dǎo)顧客購買，提升成交率；

? 耐心解答顧客咨詢（如產(chǎn)品保質(zhì)期、食用方法、過敏原等），處理簡單客訴，確保顧客滿意度；

? 協(xié)助執(zhí)行門店促銷活動（如滿減、折扣、試吃等），主動向顧客推薦活動商品，推動銷量增長。

2. 門店運營與陳列

? 負責貨架、貨柜的日常整理，確保零食產(chǎn)品擺放整齊、標簽清晰、陳列美觀，符合品牌形象標準；

? 及時補貨、理貨，檢查商品保質(zhì)期，下架臨期或破損產(chǎn)品，確保在售商品合規(guī)、完好；

? 維護門店環(huán)境衛(wèi)生，包括收銀臺、試吃區(qū)、購物區(qū)等區(qū)域的清潔，營造整潔舒適的購物環(huán)境。

3. 庫存與收銀

? 協(xié)助進行每日/每周庫存盤點，記錄商品進銷存數(shù)據(jù)，反饋缺貨、滯銷情況給店長；

? 熟練操作收銀系統(tǒng)，準確完成收款、找零、開具票據(jù)等工作，確保賬實一致；

? 保管好收銀設(shè)備及款項，遵守門店財務(wù)制度。

4. 品牌維護

? 熟悉品牌文化、產(chǎn)品系列及核心賣點，主動向顧客傳遞品牌價值；

? 配合門店執(zhí)行品牌推廣活動（如新品上市宣傳、會員招募等），提升品牌在區(qū)域內(nèi)的知名度。

任職要求

1. 年齡18-35周歲，高中及以上學(xué)歷，性別不限；

2. 有零售、快消品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗可接受帶薪培訓(xùn)；

3. 具備良好的溝通表達能力和親和力，服務(wù)意識強，能積極主動對接顧客；

4. 工作細心負責，執(zhí)行力強，能適應(yīng)輪班制（含周末、節(jié)假日）；

5. 熱愛零食行業(yè)，對各類零食有一定興趣者更佳。

薪資福利

? 薪資：底薪+銷售提成+全勤

? 福利：帶薪崗前培訓(xùn)、員工零食折扣、節(jié)日福利、團建活動、晉升空間（店員-領(lǐng)班-店長）；

? 工作時間：排班制，每日工作[8-10小時]