一、崗位職責(zé)

1.全盤負(fù)責(zé)公司跨境業(yè)務(wù)（亞馬遜/獨(dú)立站/多平臺(tái)）年?duì)I收1.5→5億增長(zhǎng)，對(duì)GMV、凈利、現(xiàn)金流直接負(fù)責(zé)。
2.0-1搭建并迭代中臺(tái)：商品、庫(kù)存、物流、數(shù)據(jù)、合規(guī)五大模塊，目標(biāo)庫(kù)存周轉(zhuǎn)≤45天，合規(guī)事故0發(fā)生。
3.制定并落地歐美本土倉(cāng)+灰清+版權(quán)合規(guī)一體化方案，建立類目護(hù)城河，把跟賣/侵權(quán)/海關(guān)扣貨率降到行業(yè)1/10。
4.組建并管理≥30人跨境戰(zhàn)隊(duì)（運(yùn)營(yíng)、供應(yīng)鏈、站外、客服），年輸出≥2名事業(yè)部級(jí)操盤手，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)自循環(huán)。

二、任職條件

1.本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)6級(jí)，口語(yǔ)流利，近5年內(nèi)獨(dú)立操盤跨境項(xiàng)目年?duì)I收≥1.5億人民幣，能提供后臺(tái)截圖，有跨境快消品行業(yè)、外貿(mào)行業(yè)、跨境電商進(jìn)出口行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.搭建過(guò)跨境中臺(tái)（≥3個(gè)模塊），有30人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，跨文化遠(yuǎn)程管理≥2年。
3.熟悉歐美版權(quán)、FDA/BRC、歐代/英代、灰清等全鏈路合規(guī)。
4.英語(yǔ)能直接對(duì)接海外平臺(tái)/供應(yīng)鏈優(yōu)先。
5.結(jié)果導(dǎo)向，抗壓能力強(qiáng)，接受全年2個(gè)月全球出差。