崗位職責(zé)：
1、各崗位核心業(yè)務(wù)，需求轉(zhuǎn)化為AI 落地
1）運(yùn)營(yíng)優(yōu)化：借助 AI 提升商品素材質(zhì)量（搜索圖、詳情頁(yè)），批量生成營(yíng)銷(xiāo)文案；通過(guò)用戶數(shù)據(jù)分析，支持運(yùn)營(yíng)策略制定（優(yōu)惠券投放、人群圈選）；推進(jìn) AI 實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化上新（拆分鏈接、填寫(xiě)屬性信息）。
2）視覺(jué)與內(nèi)容生產(chǎn)：主導(dǎo)利用 AI 批量生成圖像（主圖、車(chē)圖）以替代傳統(tǒng)拍攝修圖流程；探索 AI 在視頻場(chǎng)景的應(yīng)用（腳本創(chuàng)作、智能剪輯組合）；協(xié)助設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)完善 AI 出圖流程，確保符合平臺(tái)規(guī)范與審美標(biāo)準(zhǔn)。
3）用戶與客服支撐：構(gòu)建 AI 客服系統(tǒng)，自動(dòng)生成應(yīng)答話術(shù)、處理常見(jiàn)咨詢問(wèn)題；運(yùn)用 AI 解析用戶評(píng)價(jià)內(nèi)容，識(shí)別用戶需求與痛點(diǎn)，反向推動(dòng)產(chǎn)品與運(yùn)營(yíng)改進(jìn)。
4）供應(yīng)鏈與財(cái)務(wù)輔助：通過(guò) AI 匹配最優(yōu)物流方案實(shí)現(xiàn)降本增效，結(jié)合銷(xiāo)售數(shù)據(jù)進(jìn)行庫(kù)存預(yù)測(cè)；支持財(cái)務(wù)環(huán)節(jié)的 AI 應(yīng)用（如發(fā)票信息提取、推廣費(fèi)用統(tǒng)計(jì)核算）。

2、AI 模型與流程建設(shè)
1）數(shù)據(jù)與模型優(yōu)化：整理電商相關(guān)標(biāo)注數(shù)據(jù)（商品類(lèi)目、用戶標(biāo)簽），提升模型識(shí)別準(zhǔn)確率；針對(duì)具體業(yè)務(wù)場(chǎng)景定制專用模型。
2）智能流程搭建：開(kāi)發(fā)適用于電商場(chǎng)景的 AI 智能體（如選品評(píng)估、售后分析）；構(gòu)建覆蓋“選品 - 上架 - 售后 - 復(fù)盤(pán)”全流程的 AI 工作機(jī)制。

3、協(xié)作與趨勢(shì)落地
1）跨部門(mén)協(xié)同：對(duì)接運(yùn)營(yíng)、設(shè)計(jì)等團(tuán)隊(duì)，提供可行的 AI 解決方案；組織工具使用培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì) AI 應(yīng)用能力。
2）趨勢(shì)與復(fù)盤(pán)：關(guān)注電商領(lǐng)域 AI 技術(shù)發(fā)展，引入適用的新方法；定期評(píng)估 AI 應(yīng)用效果并持續(xù)優(yōu)化迭代。

任職要求：
一、工作經(jīng)驗(yàn)：
? 具備電工類(lèi)目、家裝行業(yè)1年以上AI訓(xùn)練相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
? 熟練使用場(chǎng)景化AI工具（如AI生圖、文案生成等）；熟悉平臺(tái)內(nèi)置AI功能（如智能上架、批量素材上傳）
? 掌握模型調(diào)優(yōu)與數(shù)據(jù)處理技能

二、必備能力：
? 具備較強(qiáng)邏輯思維能力，敏感度高，數(shù)據(jù)分析功底扎實(shí)
? 工作執(zhí)行高效
? 擁有業(yè)務(wù)洞察力，能準(zhǔn)確理解需求并預(yù)判發(fā)展趨勢(shì)
? 具備良好的文檔撰寫(xiě)及內(nèi)部培訓(xùn)能力

三、性格畫(huà)像：
? 溝通表達(dá)能力強(qiáng)，性格外向
? 具備跨部門(mén)組織協(xié)調(diào)能力
? 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速掌握新技術(shù)與新工具