崗位職責：
1.負責公司銷售目標的制定與執(zhí)行，帶領團隊完成業(yè)績指標
2.開拓新市場與客戶資源，維護重點客戶關系，提升客戶滿意度
3.組織開展銷售培訓與團隊建設，提升團隊整體作戰(zhàn)能力
4.分析市場動態(tài)與競爭格局，及時調(diào)整銷售策略以增強競爭力
5.協(xié)同相關部門推進項目落地，確保銷售流程高效運轉(zhuǎn)

任職要求：
1.具備銷售類相關工作經(jīng)驗，有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先
2.具有較強的市場洞察力、溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力
3.熱愛銷售工作，目標感強，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊精神
4.能適應短期出差，熟練使用辦公軟件完成工作匯報與數(shù)據(jù)分析
5.學歷不限，對銷售行業(yè)充滿熱情，愿意與企業(yè)共同成長