薪資福利：
薪資詳情
薪資范圍：15000-30000元/月
社保類型：五險(xiǎn)
提成方式：銷售額提成；
工作時(shí)間：10:00到19:00，午休兩小時(shí)，不要求加班

福利制度：
國(guó)家法定節(jié)假日心意禮品+每月獎(jiǎng)金+冰箱+微波爐+水果+零食下午茶+節(jié)日福利+生日福利+不定期團(tuán)建活動(dòng)
月度季度年度獎(jiǎng)狀獎(jiǎng)杯獎(jiǎng)金獎(jiǎng)品
定期開展活動(dòng)及專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)等

公司扶持：
1. 多維度培訓(xùn)體系：從項(xiàng)目講解到推廣運(yùn)營(yíng)與團(tuán)隊(duì)管理，全程指導(dǎo)新人成長(zhǎng)；
2. 一對(duì)一幫扶機(jī)制：專人帶教，助力實(shí)現(xiàn)從新手到專業(yè)人才的轉(zhuǎn)變；
3. 深度服務(wù)體系：向下延伸支持鏈條，提供全方位業(yè)務(wù)賦能；
4. 售后客服支持：操作無(wú)憂，問(wèn)題及時(shí)響應(yīng)與解答；
5. 擁有多家合作律師事務(wù)所作為堅(jiān)實(shí)后盾，以專業(yè)、可靠的服務(wù)態(tài)度處理客戶訴求；
6. 持續(xù)研發(fā)市場(chǎng)新項(xiàng)目，保障業(yè)務(wù)持續(xù)更新與拓展。

工作內(nèi)容：
1、客戶開發(fā)與維系：主動(dòng)對(duì)接存在房貸或債務(wù)壓力的客戶群體，建立有效聯(lián)系并深入了解其負(fù)債狀況等實(shí)際情形。同時(shí)維持良好客戶關(guān)系，提供長(zhǎng)期服務(wù)與支持。
2、方案設(shè)計(jì)與溝通：結(jié)合客戶具體情況，協(xié)同團(tuán)隊(duì)制定個(gè)性化的債務(wù)化解方案。
3、業(yè)務(wù)宣傳與推廣：向潛在客戶傳遞債務(wù)優(yōu)化服務(wù)的價(jià)值與優(yōu)勢(shì)，提升品牌認(rèn)知度。通過(guò)線上廣告、線下活動(dòng)、社交平臺(tái)等多種渠道，推廣斷供保房相關(guān)業(yè)務(wù)，擴(kuò)大客戶來(lái)源。

崗位要求：
1. 具備自有資源；
2. 深入理解公司經(jīng)營(yíng)與服務(wù)理念，并能在工作中切實(shí)執(zhí)行；
3. 熱衷于銷售工作，擅長(zhǎng)人際交往；
4. 目標(biāo)明確，具備為達(dá)成目標(biāo)積極思考的能力；
5. 擁有出色的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
6. 有責(zé)任心、抗壓性強(qiáng)，具備親和力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；
7. 掌握熟練的招商談判技巧，具備較強(qiáng)的客戶洽談與簽約能力；
8. 勤奮踏實(shí)，能吃苦耐勞；只要你資源扎實(shí)或能力突出，能承受壓力，抵御誘惑，經(jīng)得起挫折，守得住信念，我們的合作即可開啟

崗位職責(zé)：
聚焦個(gè)人債務(wù)處置、法催解除、企業(yè)信用修復(fù)領(lǐng)域：
提供一站式債務(wù)解決方案，賦予債務(wù)人重新履約的機(jī)會(huì)！處于絕對(duì)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，面向萬(wàn)億級(jí)藍(lán)海市場(chǎng)，業(yè)務(wù)覆蓋全國(guó)范圍！
主營(yíng)債務(wù)重組、法催解除服務(wù)
過(guò)往從事過(guò)POS機(jī)、信用卡辦理、貸款、催收、保險(xiǎn)金融、旅游、美業(yè)、房地產(chǎn)、新車二手車交易、人力資源外包等相關(guān)行業(yè)者，可快速上手變現(xiàn)！

公司主營(yíng)業(yè)務(wù)：
1：法催解除一站式解債綜合服務(wù)：擔(dān)保剝離、撤訴辦理、賬戶解凍（含工資卡、企業(yè)對(duì)公賬戶）、法拍房權(quán)益申訴
2：企業(yè)一站式綜合服務(wù)：不良信用記錄修復(fù)、擔(dān)保剝離
3：各大銀行信用卡逾期處理：停息掛賬、規(guī)避催收、避免被訴、停止計(jì)收罰息及違約金，最長(zhǎng)可分60期還款
4：互聯(lián)網(wǎng)金融/網(wǎng)貸平臺(tái)債務(wù)優(yōu)化：擺脫催收困擾，降低高息負(fù)擔(dān)，免除超出法律保護(hù)上限的利息部分