崗位職責(zé)：
1.負責(zé)公司銷售目標的制定與執(zhí)行，帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績指標
2.開拓新市場、維護客戶關(guān)系，提升客戶滿意度和復(fù)購率
3.組織開展銷售培訓(xùn)與團隊建設(shè)，提升團隊整體戰(zhàn)斗力
4.分析市場動態(tài)與競爭對手情況，及時調(diào)整銷售策略
5.協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推動項目落地與合同簽訂

任職要求：
1.學(xué)歷不限，具備銷售相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2.具備1-3年團隊管理經(jīng)驗，有較強的領(lǐng)導(dǎo)力和溝通協(xié)調(diào)能力
3.熱愛銷售工作，抗壓能力強，能適應(yīng)階段性出差
4.具備良好的市場敏銳度和客戶服務(wù)意識
5.熟悉銷售流程及客戶開發(fā)技巧，有行業(yè)資源者優(yōu)先