崗位職責(zé)：
1、依據(jù)集團(tuán)及部門銷售目標(biāo)，擬定相應(yīng)的執(zhí)行策略與落地方案；
2、負(fù)責(zé)新客戶的拓展與關(guān)系維護(hù)；參與各系統(tǒng)年度合同及檔期談判，完成賬單核對(duì)與回款進(jìn)度跟蹤；
3、統(tǒng)籌門店促銷員的培訓(xùn)、指導(dǎo)與日常管理，監(jiān)督并推動(dòng)其達(dá)成門店銷售任務(wù)；
4、負(fù)責(zé)門店客戶關(guān)系維護(hù)與陳列標(biāo)準(zhǔn)化管理，跟進(jìn)庫(kù)存狀況，督促訂單提報(bào)，協(xié)調(diào)促銷活動(dòng)落地執(zhí)行；
5、結(jié)合市場(chǎng)銷售反饋與客戶需求，為產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提供可行性建議，并制定重點(diǎn)客戶促銷計(jì)劃及新品推廣方案；
6、開(kāi)展市場(chǎng)信息采集、整理與數(shù)據(jù)分析，為經(jīng)營(yíng)決策提供有效支持；
7、落實(shí)上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，具備5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉零售體系運(yùn)作流程，掌握直營(yíng)模式操作要點(diǎn)；
3、具備良好的洞察力與判斷力，能準(zhǔn)確識(shí)別市場(chǎng)動(dòng)向；
4、擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展意識(shí)，擅長(zhǎng)客戶溝通與資源整合，具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力及談判技巧；
5、責(zé)任心強(qiáng)，積極進(jìn)取，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)與抗壓能力。