崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)與政府部門對(duì)接，有一定街道、社區(qū)資源，承接社區(qū)服務(wù)、社會(huì)治理、民生保障，小區(qū)改造等項(xiàng)目，協(xié)調(diào)資源推動(dòng)項(xiàng)目落地實(shí)施；
2、制定項(xiàng)目計(jì)劃、預(yù)算和執(zhí)行方案，確保項(xiàng)目按進(jìn)度、質(zhì)量完成，定期向政府部門匯報(bào)進(jìn)展；
3、與街道、社區(qū)居委會(huì)等基層組織合作，組織社區(qū)活動(dòng)、居民服務(wù)，提升社區(qū)治理水平；
4、挖掘政府政策資源，爭(zhēng)取項(xiàng)目資金支持，拓展社區(qū)業(yè)務(wù)領(lǐng)域。
5、根據(jù)公司下達(dá)的工作任務(wù)，制定有效可行的業(yè)務(wù)拓展方案，達(dá)成業(yè)績指標(biāo)，對(duì)部門工作成果負(fù)責(zé)。
6、統(tǒng)籌社區(qū)業(yè)務(wù)部門日常管理工作。

任職要求：
1、有街道、社區(qū)居委會(huì)資源，對(duì)接開拓過社區(qū)相關(guān)業(yè)務(wù)（垃圾分類、回收活動(dòng)、大集組織、黨建活動(dòng)等）；
2、3年以上政府項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉社區(qū)工作流程和政策法規(guī)；
3、具備良好的政府關(guān)系維護(hù)能力，能高效溝通協(xié)調(diào)各方資源；
4、熟練使用辦公軟件，具備較強(qiáng)的文字撰寫和數(shù)據(jù)分析能力。

薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資+崗位工資+績效工資+額外利潤提成