招店長(zhǎng) 和 頭療師?。?！
頭療師
一、崗位職責(zé)：
1. 根據(jù)客戶(hù)需求，提供專(zhuān)業(yè)的頭療養(yǎng)發(fā)服務(wù)；
2. 負(fù)責(zé)頭療養(yǎng)發(fā)產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作，包括客戶(hù)溝通、產(chǎn)品介紹、成交促成等；
3. 跟進(jìn)客戶(hù)的頭療養(yǎng)發(fā)需求，提供個(gè)性化的服務(wù)方案；
4. 定期參與專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，提升個(gè)人專(zhuān)業(yè)技能和服務(wù)品質(zhì)；
5. 與團(tuán)隊(duì)成員合作，共同完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。

二、任職要求：
1. 對(duì)頭療養(yǎng)發(fā)行業(yè)有濃厚興趣，具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)；
2. 有責(zé)任心，能夠承受工作壓力；
3. 有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通；
4. 愿意接受挑戰(zhàn)，不斷提升個(gè)人專(zhuān)業(yè)技能。

門(mén)店店長(zhǎng)
一、崗位職責(zé)
統(tǒng)籌管理：全面負(fù)責(zé)門(mén)店總體運(yùn)營(yíng)工作，精心規(guī)劃日常經(jīng)營(yíng)策略，確保門(mén)店高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。
業(yè)績(jī)擔(dān)當(dāng)：制定切實(shí)可行的銷(xiāo)售計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成門(mén)店的月度銷(xiāo)售指標(biāo)，提高業(yè)績(jī)。
團(tuán)隊(duì)引領(lǐng)：負(fù)責(zé)管理店面人員，激發(fā)員工潛能，做好業(yè)績(jī)考核
培訓(xùn)督導(dǎo)：對(duì)員工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)，嚴(yán)格根據(jù)公司要求，高效執(zhí)行和實(shí)施銷(xiāo)售計(jì)劃。
活動(dòng)策劃：策劃并執(zhí)行項(xiàng)目的活動(dòng)方案，推動(dòng)銷(xiāo)售任務(wù)完成。
二、任職要求
經(jīng)驗(yàn)豐富：具有相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉美容養(yǎng)生市場(chǎng)，有苗方古法頭療、生發(fā)養(yǎng)發(fā)、美業(yè)等領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
領(lǐng)導(dǎo)才能：具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效激勵(lì)員工，凝聚團(tuán)隊(duì)力量。
執(zhí)行高效：執(zhí)行力強(qiáng)，確保工作順利推進(jìn)。
三、公司福利
多彩生活：公司提供豐富的福利待遇，定期組織聚餐活動(dòng)。
保障無(wú)憂(yōu)：繳納社保，有餐費(fèi)補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金激勵(lì)、工齡獎(jiǎng)、貢獻(xiàn)獎(jiǎng)等。
成就共享：表現(xiàn)出色、優(yōu)秀者可以享受公司股份分紅，真正實(shí)現(xiàn)與公司共同成長(zhǎng)，共享發(fā)展成果。