（一）崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員管理，圍繞公司KPI達(dá)成汽車信貸產(chǎn)品的銷售目標(biāo)；
2、維護(hù)品牌形象，依據(jù)公司規(guī)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展與汽車經(jīng)銷商4S店、直營店、旗艦店等渠道的合作；
3、維護(hù)合作門店關(guān)系，定期走訪合作4S店，提供汽車金融業(yè)務(wù)培訓(xùn)，協(xié)助解決銷售過程中的異常問題，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)；
4、把控業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，監(jiān)督并指導(dǎo)合作門店規(guī)范操作，確保消費(fèi)信貸流程合規(guī)可控；
5、策劃市場(chǎng)推廣活動(dòng)，根據(jù)業(yè)務(wù)需求不定期組織營銷行動(dòng)，提升交易轉(zhuǎn)化及客戶與商戶滿意度。

（二）任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，了解汽車金融產(chǎn)品，具備團(tuán)隊(duì)組建經(jīng)歷；
2、3年以上銀行、信貸、4S店或汽車類銷售、汽車保險(xiǎn)等相關(guān)行業(yè)的管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、有汽車主機(jī)廠營銷或金融崗位背景、經(jīng)銷商店總經(jīng)歷、經(jīng)銷商集團(tuán)營銷或金融相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，或擁有相應(yīng)行業(yè)資源者優(yōu)先；
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、談判技巧及抗壓能力；
5、具備清晰的營銷邏輯與策略思維。

（三）員工福利：
1、工作時(shí)間：朝9晚6，周末雙休。
2、五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、生日福利、定期體檢、豐厚的年中獎(jiǎng)和年終獎(jiǎng)；
3、我們提供系統(tǒng)的培訓(xùn)、良好的發(fā)展平臺(tái)，尋求熱血青年共同發(fā)展。