工作職責:
帳號運營與增長負責帳號日常運營:評論私信承接、互動、話題/關鍵詞布局、熱度節(jié)點跟進監(jiān)測數(shù)據(jù)并迭代:曝光、收藏、關注、私信線索、轉化路徑競品
線索轉化協(xié)同（新煤體負責人必須懂商業(yè)閉環(huán))與攝影團隊協(xié)作:線索分配、咨詢話術優(yōu)化、常見問題內容化(價格、檔期、流程、風格)
維護“可轉化資產”:報價引導內容、案例合集、置頂筆記、主頁結構優(yōu)化
品牌一致性與素材管理建立工作室內容視覺規(guī)范:封面模版、色調方向、語氣風格、標簽體系素材整理歸檔:按項目/主題/類型分類,形成可復用的素材庫與模板庫

任職要求:
小紅書深度運營經(jīng)驗:能拿出真實帳號作品/案例/數(shù)據(jù)
具備內容產出能力:會拍會剪，獨立完成“從選題到發(fā)布”
具備審美與鏡頭感:懂攝影行業(yè)表達，能把“高級/專業(yè)/質感”做出來
結果導向+強執(zhí)行:能按排期穩(wěn)定更新，遇到項目忙也能保證產出