崗位職責(zé)：
1、主導(dǎo)公司供應(yīng)鏈管理體系的系統(tǒng)化梳理、規(guī)劃與建設(shè)，搭建涵蓋尋源、定價(jià)、合同、訂單、交付、對(duì)賬等環(huán)節(jié)的全流程標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)作機(jī)制。
2、制定并持續(xù)完善供應(yīng)商開發(fā)、準(zhǔn)入審核、績效考評(píng)及退出管理機(jī)制，打造包含戰(zhàn)略級(jí)、優(yōu)先級(jí)、合格級(jí)在內(nèi)的多層級(jí)供應(yīng)商資源網(wǎng)絡(luò)。
3、負(fù)責(zé)核心品類物料的戰(zhàn)略性采購與執(zhí)行工作，牽頭開展重大商務(wù)談判，保障成本、品質(zhì)、交期及服務(wù)的整體最優(yōu)水平。
4、開展采購成本分析與評(píng)估，實(shí)施科學(xué)有效的成本控制措施。
5、全面統(tǒng)籌采購部門的運(yùn)營與跨部門協(xié)作管理。

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，年齡在35至45歲之間。
2、具備3年以上采購團(tuán)隊(duì)整體管理經(jīng)驗(yàn)，且近3年持續(xù)在同一行業(yè)從業(yè)。
3、具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力與高度的責(zé)任意識(shí)。