崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)短視頻平臺(tái)（抖音、快手、視頻號(hào)賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)，包括選題策劃、腳本撰寫(xiě)、視頻發(fā)布及數(shù)據(jù)復(fù)盤
2. 結(jié)合行業(yè)熱點(diǎn)與用戶畫(huà)像，持續(xù)優(yōu)化內(nèi)容風(fēng)格與發(fā)布節(jié)奏，提升播放量、完播率及粉絲互動(dòng)率
3. 分析后臺(tái)數(shù)據(jù)（曝光、點(diǎn)擊、轉(zhuǎn)化等），定期輸出運(yùn)營(yíng)報(bào)告并提出迭代優(yōu)化方案
4.協(xié)同拍攝、剪輯、商務(wù)等團(tuán)隊(duì)推進(jìn)內(nèi)容落地，確保視頻質(zhì)量與傳播效果達(dá)標(biāo)
5.探索短視頻引流、私域轉(zhuǎn)化及商業(yè)化路徑，助力業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成

任職要求：
1. 對(duì)短視頻生態(tài)有敏銳洞察力，熟悉主流平臺(tái)算法規(guī)則與運(yùn)營(yíng)邏輯
2.具備獨(dú)立策劃與執(zhí)行能力，能高效完成從0-1的內(nèi)容冷啟動(dòng)及賬號(hào)成長(zhǎng)
3.熟練使用剪映等基礎(chǔ)剪輯工具，具備基礎(chǔ)文案與視覺(jué)審美能力
4. 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的跨部門溝通與項(xiàng)目協(xié)同意識(shí)
5.經(jīng)驗(yàn)不限，有成功操盤過(guò)萬(wàn)粉以上垂類賬號(hào)者優(yōu)先