崗位職責：
1. 拓展及維護酒店商家，與商家建立長期穩(wěn)定的合作關系；
2. 通過電話溝通、直面約談，對酒店進行考察評估、洽談合作，并根據(jù)商家需求制定合理的酒店運營方案；
3. 完成與商家從簽約到上線過程中的溝通協(xié)調(diào)，合同信息錄入等工作；
4. 處理各類活動、價格調(diào)整、到期續(xù)簽等日常運營事務；
5. 與商家保持緊密聯(lián)系，推動商家積極參與平臺活動；
6. 及時處理來自商家及消費者的投訴、反饋、建議等，以提高消費者和商家的滿意度。
任職要求：
1. 大專及以上學歷；
2. 優(yōu)秀的談判能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能熟練運用辦公軟件（word 、excel、ppt）；
3. 熱愛銷售工作，有強烈的成就動機，能吃苦耐勞；
4. 執(zhí)行力強，抗壓能力強，有極強的責任心和服務意識；
5. 有較強的學習能力，善于發(fā)現(xiàn)問題和總結(jié)方法；
6. 有面銷、電銷經(jīng)驗，有OTA或酒店行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)銷售從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
薪資福利：
1. 有競爭力的薪資待遇；
2. 6險1金+雙休；
3. 帶薪年假；
4. 每月的團隊活動；
5. 互聯(lián)網(wǎng)最前端的銷售培訓、成長和發(fā)展機會。