崗位職責(zé):
1. 負責(zé)為學(xué)生提供“一對一”教學(xué)服務(wù)，結(jié)合學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況與個性特征，制定科學(xué)且個性化的學(xué)習(xí)規(guī)劃；
2. 按照公司標準完成每節(jié)授課任務(wù)，做好課堂記錄，并根據(jù)學(xué)生表現(xiàn)及時調(diào)整教學(xué)策略；
3. 與家長及學(xué)習(xí)顧問保持密切交流，全面掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)動態(tài)與成長情況，實施針對性教學(xué)，提升教學(xué)服務(wù)質(zhì)量；
4. 根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)進展，按月組織知識測評，并結(jié)合結(jié)果推薦相關(guān)學(xué)科課程，促進綜合提升；
5. 積極參與教研活動及教師月度考核，持續(xù)精進教學(xué)能力與專業(yè)素養(yǎng)。

任職條件：
1. 本科及以上學(xué)歷，師范類院校畢業(yè)者優(yōu)先，所學(xué)專業(yè)需與教授科目相關(guān)；
2. 具備一定教學(xué)實踐經(jīng)驗，能勝任高中階段教學(xué)任務(wù)，擁有中級及以上教師職稱者優(yōu)先考慮；
3. 熟悉歷年中高考題型結(jié)構(gòu)，精準把握考點與知識重點，了解相關(guān)政策導(dǎo)向；
4. 具備良好的耐心、細致態(tài)度與責(zé)任感，擅長分析總結(jié)與教學(xué)規(guī)劃，觀察力敏銳；
5. 形象良好，言行得體，普通話表達清晰流暢；
6. 優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦歡迎加入

崗位薪酬及福利
1. 薪酬：月均收入8000-15000元，業(yè)績突出者月薪可達20000元以上，每年至少兩次調(diào)薪機會。
2. 福利：冬季暖心關(guān)懷、每日水果茶歇、常備健康藥品、帶薪年假（入職滿一年享）、節(jié)日禮遇、生日驚喜
五險一金……

完善的培訓(xùn)機制：
1、校區(qū)與總部共同搭建系統(tǒng)化培訓(xùn)體系，為每位員工提供全流程成長支持。
2、培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋：入職集訓(xùn)、能力進階培訓(xùn)、精英培養(yǎng)計劃、管理人才專項培訓(xùn)。

廣闊的職業(yè)發(fā)展空間：
公司設(shè)立專業(yè)線與管理線雙通道發(fā)展路徑，滿足不同能力特質(zhì)與發(fā)展意愿的員工成長需求。部分員工入職3-5個月即晉升為科目負責(zé)人，5-8個月晉升為教學(xué)主管或研究員，6-12個月成長為分校校長或內(nèi)部培訓(xùn)師。
1、管理方向：
教師——學(xué)科負責(zé)人——理科統(tǒng)籌負責(zé)人——教務(wù)主管——校長
2、專業(yè)方向：
普通教師——優(yōu)秀教師——金牌教師——校區(qū)合伙人

工作地址：
深圳市福田區(qū)華強北路4014號圣廷苑酒店世紀樓809-822圣庭書院