招聘一名可培養(yǎng)的施工員(五險(xiǎn)管吃住)
5000-6000元/月勞務(wù)公司—鋼結(jié)構(gòu)工程
我們公司想培養(yǎng)一名近兩年剛畢業(yè)有相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的人員,肯吃苦耐勞,肯上進(jìn),認(rèn)學(xué),可以適應(yīng)長(zhǎng)期外地工作!
工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的日常管理,包括進(jìn)度跟蹤、質(zhì)量監(jiān)督與安全巡查,確保施工按圖、按規(guī)、按時(shí)推進(jìn)
2. 負(fù)責(zé)測(cè)量放線與標(biāo)高控制,確保定位精準(zhǔn)
3. 協(xié)助編制施工組織設(shè)計(jì)及專(zhuān)項(xiàng)方案,參與技術(shù)交底與工序驗(yàn)收,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并反饋現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題
4. 核對(duì)工程量、材料進(jìn)場(chǎng)與使用情況,配合資料員完成施工日志、隱蔽記錄等過(guò)程資料整理歸檔
5. 協(xié)調(diào)各工種及分包單位作業(yè)銜接,保障現(xiàn)場(chǎng)人、機(jī)、料有序配合,提升施工效率
6. 執(zhí)行項(xiàng)目部交辦的其他現(xiàn)場(chǎng)管理與協(xié)調(diào)工作,服從統(tǒng)一調(diào)度與階段性工作安排
任職要求:
1.大專(zhuān)及大專(zhuān)以上學(xué)歷優(yōu)先,年齡22-30最佳,建筑工程技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,持施工員崗位證書(shū)者優(yōu)先
2. 施工相關(guān)經(jīng)驗(yàn)不限,應(yīng)屆畢業(yè)生可培養(yǎng)
3. 熟悉國(guó)家施工規(guī)范及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),有經(jīng)驗(yàn)者能看懂建筑、結(jié)構(gòu)施工圖紙,具備基礎(chǔ)CAD識(shí)圖能力,會(huì)測(cè)量放線;無(wú)經(jīng)驗(yàn)者需要具備基礎(chǔ)CAD識(shí)圖能力和辦公軟件基礎(chǔ)操作
4.責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞,適應(yīng)工地環(huán)境,具備良好的溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)
5.無(wú)不良從業(yè)記錄,服從工作地點(diǎn)調(diào)配,能接受項(xiàng)目制階段性駐場(chǎng)安排
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