【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)發(fā)布公司招聘需求，維護(hù)各類(lèi)招聘渠道資源；
2、統(tǒng)籌招聘全流程，包括簡(jiǎn)歷篩選、面試邀約及面試安排工作；
3、持續(xù)跟蹤招聘進(jìn)展，評(píng)估招聘成效，優(yōu)化流程以提升效率；
4、搭建并定期更新人才庫(kù)，確保人才信息的完整與準(zhǔn)確；
5、開(kāi)展招聘數(shù)據(jù)的定期分析，為招聘策略制定提供依據(jù)；
6、參與績(jī)效管理體系的搭建與落地，組織實(shí)施績(jī)效考核工作；
7、完成上級(jí)交辦的其他日常人事相關(guān)事務(wù)。

【崗位資格】
1、統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、社會(huì)學(xué)、勞動(dòng)與社會(huì)保障等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、具備1年以上招聘或績(jī)效管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉招聘全流程及多種招聘途徑，擁有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力；
4、熟練操作常用辦公軟件，具備一定的數(shù)據(jù)分析處理能力；
5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；
6、恪守職業(yè)道德，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，保密意識(shí)強(qiáng)；
7、能獨(dú)立開(kāi)展工作，責(zé)任心強(qiáng)，適應(yīng)較高強(qiáng)度的工作節(jié)奏。

【基礎(chǔ)福利】
年終獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)、帶薪年假、帶薪病假、員工旅游、過(guò)節(jié)費(fèi)、節(jié)日禮物、禮金、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)、出國(guó)機(jī)會(huì)、股票期權(quán)、交通補(bǔ)貼、團(tuán)隊(duì)聚餐、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、調(diào)戶(hù)入深、內(nèi)部人才推薦獎(jiǎng)金。

【薪酬福利】
1、具有競(jìng)爭(zhēng)力的綜合收入（基本薪酬+提成+獎(jiǎng)金+期權(quán)分紅）；
2、提供高于行業(yè)平均水平的薪資待遇及廣闊的職業(yè)成長(zhǎng)空間；
3、豐富多彩的團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng)；
4、依法享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日；
5、定期組織團(tuán)隊(duì)聚餐與戶(hù)外旅行；
6、工作時(shí)間：上午9:00-12:00，下午1:30-6:00，每日工作7.5小時(shí)；
7、員工關(guān)懷：舉辦生日會(huì)，開(kāi)展優(yōu)秀員工評(píng)選并發(fā)放獎(jiǎng)金；
8、員工生活：安排旅游、拓展訓(xùn)練、年度大型年會(huì)及部門(mén)團(tuán)建；
9、員工發(fā)展：重視人才培養(yǎng)，提供清晰職業(yè)路徑，完善晉升與調(diào)薪機(jī)制！

【招聘寄語(yǔ)】
只要你愿意行動(dòng)、追求卓越，我們就愿傾力培養(yǎng)你成為高潛力人才。

【企業(yè)發(fā)展前景】
公司未來(lái)將持續(xù)聚焦農(nóng)、林、牧、漁產(chǎn)業(yè)，深入挖掘行業(yè)數(shù)據(jù)價(jià)值，推動(dòng)農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)鏈高效流通，提升農(nóng)業(yè)上下游供給效能，助力金融保險(xiǎn)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)管控，構(gòu)建高質(zhì)量農(nóng)產(chǎn)品全程可追溯體系。

【中農(nóng)華牧官網(wǎng)】http://www.cacsiot.com