崗位職責
1、優(yōu)化倉儲現(xiàn)場管理流程，持續(xù)完善作業(yè)標準，提升倉儲作業(yè)效率；
2、把控履約時效與服務(wù)質(zhì)量，減少客戶投訴，增強客戶滿意程度；
3、對履約成本指標進行管理，合理控制倉儲運營支出，提高現(xiàn)場運作效能；
4、科學規(guī)劃與調(diào)整倉庫區(qū)域布局，高效利用倉內(nèi)空間、容積及各類生產(chǎn)設(shè)備；
5、推動人才梯隊搭建，注重一線及中高層人員效能培養(yǎng)與留存，貫徹供應(yīng)鏈團隊建設(shè)與文化管理要求

任職要求
1、統(tǒng)招大專及以上學歷，具備5年以上倉儲現(xiàn)場管理經(jīng)驗；
2、具備出色的溝通與協(xié)調(diào)能力，能高效開展跨部門協(xié)作，保障目標達成；
3、擁有良好的團隊領(lǐng)導力與管理能力，善于激勵成員，提升團隊協(xié)作力與工作效率；
4、責任心強，富有團隊意識，能適應(yīng)高強度工作，具備較強的抗壓能力