一、工作職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)對接專家學(xué)者，安排稿件的同行評議流程，保障評審工作按時完成；
2. 對稿件進(jìn)行編輯整理與格式審核，確保符合發(fā)表標(biāo)準(zhǔn)并及時發(fā)布；
3. 維護(hù)與期刊主編、編委會成員、作者及審稿專家的溝通協(xié)作，保障期刊高效運(yùn)轉(zhuǎn)和出版進(jìn)度；
4. 跟蹤本學(xué)科領(lǐng)域的科研動態(tài)，協(xié)助責(zé)任編輯推進(jìn)期刊發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

二、職位要求
1. 碩士或博士學(xué)歷優(yōu)先，優(yōu)秀本科畢業(yè)生亦可接受；
2. 專業(yè)不限，具備理工科背景者優(yōu)先考慮；
3. 英語水平需達(dá)到六級以上；
4. 熟練掌握Office辦公軟件操作；
5. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能夠適應(yīng)公司系統(tǒng)化的職業(yè)培訓(xùn)體系，包括參與培訓(xùn)講座及接受一對一導(dǎo)師指導(dǎo)。

三、薪資福利
1. 薪酬待遇：月基本工資本科11k以上，碩士15k以上，博士22-30k；
2. 基礎(chǔ)福利：六險(xiǎn)一金，帶薪年假，年度體檢，節(jié)日福利，活動經(jīng)費(fèi)，茶歇晚餐等；
3. 進(jìn)階福利：父母福利，子女福利，團(tuán)隊(duì)獎勵，培訓(xùn)津貼，崗位津貼；
4. 職業(yè)發(fā)展：導(dǎo)師培養(yǎng)，技能培訓(xùn)，管理培訓(xùn)，優(yōu)秀員工提供出國交流和工作機(jī)會。