崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)條線合規(guī)管理體系的規(guī)劃與實施；
2. 組織開展公司相關(guān)業(yè)務(wù)條線規(guī)章制度的管理，審核制度文件及業(yè)務(wù)流程，并依據(jù)法律法規(guī)的更新與發(fā)展，提出制定或優(yōu)化建議；
3. 針對相關(guān)業(yè)務(wù)條線的新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)方案以及重要性高或風(fēng)險較高的業(yè)務(wù)事項，開展合規(guī)性論證與審查工作；
4. 實施對相關(guān)業(yè)務(wù)條線的合規(guī)監(jiān)督檢查，識別潛在合規(guī)風(fēng)險，及時發(fā)出預(yù)警并跟進(jìn)整改落實情況；
5. 承擔(dān)相關(guān)業(yè)務(wù)條線合同的審核與管理工作，參與各類合同、協(xié)議的擬定與修改，提供專業(yè)法律意見與支持；
6. 完成上級安排的其他工作任務(wù)。

任職資格:
1. 碩士研究生及以上學(xué)歷，法律（法學(xué)）專業(yè)背景；
2. 具備3年以上在證券公司、資產(chǎn)管理子公司、公募基金公司等金融機構(gòu)從事合規(guī)工作的經(jīng)驗；
3. 法律專業(yè)知識扎實，系統(tǒng)掌握法學(xué)理論體系，熟悉金融行業(yè)主要業(yè)務(wù)及相關(guān)監(jiān)管法規(guī)；
4. 工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，勤于思考與學(xué)習(xí)，品行端正，堅守職業(yè)操守，無任何違法違紀(jì)及不良社會記錄；
5. 具備較強的邏輯思維、學(xué)習(xí)理解、問題分析和溝通協(xié)調(diào)能力，具備優(yōu)秀的文字表達(dá)與綜合撰寫能力；
6. 已取得法律職業(yè)資格證書。