國際海運(yùn)海外業(yè)務(wù)員
1.1-2萬元/月六險(xiǎn)一金+朝九晚六雙休!
(一)崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)開拓并深度跟進(jìn)海外代理商及終端客戶,推動合作落地并維持長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
2. 面向海外同行與采購方精準(zhǔn)推廣公司國際貨運(yùn)代理服務(wù),擴(kuò)大國際市場占有率。
3. 通過多種途徑調(diào)研海外市場變化,及時(shí)獲取優(yōu)質(zhì)代理資源與行業(yè)動態(tài)信息。
4. 根據(jù)客戶需求設(shè)計(jì)個(gè)性化物流解決方案,提升服務(wù)專業(yè)度與客戶體驗(yàn),強(qiáng)化企業(yè)品牌影響力。
(二)崗位要求
1. 大專(全日制)及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、物流、英語或小語種相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2. 英語四級以上水平,具備較強(qiáng)的英文讀寫能力。
3. 熟悉國際海運(yùn)及貨代業(yè)務(wù)知識,有海外客戶開發(fā)或代理渠道拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;了解國外貨代市場規(guī)范及操作流程。
4. 具備出色的海外市域開拓能力,溝通協(xié)調(diào)與談判能力優(yōu)異,能基于客戶需求制定專屬物流方案,服務(wù)意識強(qiáng)。
5. 目標(biāo)感清晰,抗壓性好,適應(yīng)海外工作節(jié)奏;擁有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作態(tài)度與職業(yè)操守。
(三)薪酬待遇
帶薪培訓(xùn)+無責(zé)底薪+提成(我們將提供行業(yè)內(nèi)具備競爭力的薪酬回報(bào))
(四)公司福利待遇
1、完善保障體系:繳納五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)及住房公積金),額外為員工投保意外險(xiǎn);
2、豐富員工活動:含下午茶、生日會、聚餐、節(jié)日晚會、集體旅游及優(yōu)秀員工表彰等;
3、多元培訓(xùn)支持:提供帶薪崗前培訓(xùn)及在職個(gè)人提升計(jì)劃;
4、規(guī)范假期制度:享受國家法定節(jié)假日及公司帶薪年假;
5、清晰晉升路徑:倡導(dǎo)內(nèi)部晉升,管理崗位空缺優(yōu)先從內(nèi)部優(yōu)秀員工中選拔。