六險一金+朝九晚六雙休！

（一）崗位職責(zé)
1.?聚焦中東、紅海、東南亞及土耳其等核心區(qū)域，負(fù)責(zé)空運、海運業(yè)務(wù)的統(tǒng)籌跟進(jìn)與處理。
2.?每周更新航司運價，針對業(yè)務(wù)詢價提供適配方案并及時跟蹤反饋；同時結(jié)合市場動態(tài)，針對性指導(dǎo)業(yè)務(wù)定價，助力提升攬貨成效。
3.?協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊開展價格推廣，積極拓展同行資源，優(yōu)化資源匹配效率。
4.?整理船司資源庫，實時追蹤各船司價格動態(tài)并進(jìn)行對比分析，為業(yè)務(wù)開展提供數(shù)據(jù)支持。

（二）崗位要求
1.?大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，需有明確的物流行業(yè)發(fā)展意愿。
2.英語四級及以上，具備良好的英語聽說讀寫能力。
3.?具備扎實的專業(yè)基礎(chǔ)，應(yīng)變能力強(qiáng)，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，條理性突出。
4.?擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊協(xié)作意識，能為團(tuán)隊提供高效支持。
5.?具備較強(qiáng)的突發(fā)事件處理能力與問題解決能力。

（三）公司福利待遇
1、完善保障體系：繳納五險一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險及住房公積金），額外為員工投保意外險；
2、豐富員工活動：含下午茶、生日會、聚餐、節(jié)日晚會、集體旅游及優(yōu)秀員工表彰等；
3、多元培訓(xùn)支持：提供帶薪崗前培訓(xùn)及在職個人提升計劃；
4、規(guī)范假期制度：享受國家法定節(jié)假日及公司帶薪年假；
5、清晰晉升路徑：倡導(dǎo)內(nèi)部提拔，管理崗位空缺優(yōu)先從內(nèi)部優(yōu)秀員工中選拔。