【薪酬待遇】
1、平均月薪6K-7K！底薪補(bǔ)貼績(jī)效3600-3800元(不含帶店績(jī)效100元/店，平均帶3-5家店）+伯樂(lè)獎(jiǎng)200-2000元/人+五險(xiǎn)一金等；考核晉級(jí)還可加薪200~300元/次，每年至少1次晉級(jí)加薪機(jī)會(huì)！
2、雙休、五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、節(jié)假日大禮包、帶薪年假、一對(duì)一導(dǎo)師帶教等。
【崗位職責(zé)】
1、企業(yè)文化、政策的宣導(dǎo)落地，總部各類通知、文件和信息的傳達(dá)。
2、負(fù)責(zé)招聘組隊(duì)、考勤監(jiān)督、人事手續(xù)等人力資源管理工作，并協(xié)助店長(zhǎng)做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
3、負(fù)責(zé)門店形象、員工工作形象及網(wǎng)絡(luò)照片形象的監(jiān)督和管理。
4、負(fù)責(zé)合同、收據(jù)和款項(xiàng)的每日檢查，負(fù)責(zé)成交單資料初審和定期上交財(cái)務(wù)部門，復(fù)核所在門店的收入/成本。
5、負(fù)責(zé)門店管理費(fèi)、水電費(fèi)、租賃稅費(fèi)、辦公費(fèi)用、維修費(fèi)用等的管理，及租金發(fā)票的遞交等。
【任職要求】
1、五官端正，形象氣質(zhì)佳，身體健康，品行良好，無(wú)不良嗜好；本科學(xué)歷、有相關(guān)行政、招聘、管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、性格開(kāi)朗大方，條理清晰，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和溝通協(xié)調(diào)能力；
3、有一定的文字功底，熟練運(yùn)用office等辦公軟件；
4、想加入集團(tuán)內(nèi)精干、高效、快樂(lè)的HR團(tuán)隊(duì)，能適應(yīng)現(xiàn)代化、扁平化、參與式管理模式。
【工作時(shí)間】
8：45-12：0013:30-18:15（雙休、節(jié)假日正常放假）