23屆-25屆 1.5w-2w 儲(chǔ)備管培生經(jīng)理
350-700元/天北京鏈家 鏈家是O2O+互聯(lián)網(wǎng)模式的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司,鏈家業(yè)務(wù)覆蓋二手房,新房,互聯(lián)網(wǎng)租房等領(lǐng)域,新穎的模式被收入哈佛商業(yè)案例及清華MBA案例庫(kù)中。目前鏈家業(yè)務(wù)遍及30+城,擁有11萬(wàn)+經(jīng)紀(jì)人。 鏈家品牌體系:2001鏈家/2011自如/2015德祐/2018貝殼 【鏈家Team怎么樣?】 我們崇尚簡(jiǎn)單公平:公司實(shí)行花名制,扁平化管理。 愛(ài)“鏈家范”:聰明、陽(yáng)光、專業(yè)、堅(jiān)強(qiáng)。 我們是一群心存熱火的年輕人,北京鏈家的20000多名工作伙伴,致力于全員統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,平均年齡僅25.3歲~ 如果你充滿激情,討厭循規(guī)蹈矩,想和志同道合的人一起,為推動(dòng)城市文明進(jìn)程貢獻(xiàn)一份力量,那么歡迎來(lái)到北京鏈家! 【我來(lái)鏈家做什么?】 1.成為鏈家大“管家”,管理區(qū)域庫(kù)存鏈家,自如房源,了解區(qū)域房源信息,熟悉地鐵、公交站、超市等基本生活設(shè)施情況; 2.處理APP客戶約看信息,與租客“面基”,準(zhǔn)確了解客戶租房需求,根據(jù)客戶需求推薦合適房源; 3.成為簽約鏈家客的“貼心小棉襖”,包括但不限于,提供租期內(nèi)關(guān)系維護(hù)、電話回訪、咨詢受理、客戶關(guān)懷等租務(wù) 【鏈家人的工作地點(diǎn)】 全北京1600家門(mén)店,所有區(qū)域自由隨心選擇,總有一個(gè)適合你~ 【鏈家人的大福利!】 1、租賃經(jīng)紀(jì)人薪資為:試用期無(wú)責(zé)底薪6000-6500元+浮動(dòng)績(jī)效+40-75%提傭+開(kāi)單獎(jiǎng)勵(lì),均薪1萬(wàn)+; 鏈家員工福利: 2、鏈家內(nèi)部員工租房福利,超多租房福利任你選擇: a、首次入職且首次入住鏈家,自如旗下長(zhǎng)租房源,享受房租折扣及專享服務(wù)費(fèi)優(yōu)惠,還能免費(fèi)換租~ b、20屆實(shí)習(xí)生專享海燕計(jì)劃住房福利:服務(wù)費(fèi)折扣,零押金,租金月付,讓你實(shí)習(xí)也能住得自如! 3、六險(xiǎn)一金入職即繳~ 4、鏈家與Apple的員工購(gòu)買(mǎi)計(jì)劃(EPP),給你和親友提供購(gòu)買(mǎi)Apple產(chǎn)品及配件10%優(yōu)惠哦; 5、定期團(tuán)建、帶薪年假、節(jié)日禮物、健康體檢、國(guó)內(nèi)及出境游; 6、每月主題激勵(lì)活動(dòng):斯巴達(dá)之戰(zhàn)、寒戰(zhàn)……贏了有大禮,超燃! 7、每逢佳節(jié)有奇葩活動(dòng):光棍節(jié)送狗糧、定制專屬名字的可樂(lè)、王者榮耀杯……超歡樂(lè)! 【在鏈家能學(xué)到什么?】 鏈家學(xué)院開(kāi)設(shè)全系列課程培訓(xùn),貫穿職業(yè)生涯: 1、師徒制:入職贈(zèng)送師傅一枚,帶你迅速了解工作和崗位; 2、通用能力培訓(xùn):入職2周內(nèi)新人培訓(xùn),讓你全面了解行業(yè)和公司; 3、專業(yè)能力培訓(xùn):開(kāi)設(shè)提升中階訓(xùn)、金牌公開(kāi)課,員工分享活動(dòng),全面提升技能! 4、高階領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn):優(yōu)秀員工可進(jìn)入成就訓(xùn)練營(yíng),參加拓展研討活動(dòng)及課程,培養(yǎng)管理力,儲(chǔ)備管理層; 【我在鏈家的晉升前景?】 晉升路線:經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-商圈經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)-分公司總經(jīng)理 在鏈家,業(yè)務(wù)管理層不外聘,只對(duì)內(nèi)提拔。每季度公開(kāi)競(jìng)聘,謝絕關(guān)系戶!只要你有能力,晉升妥妥的~ 目前在鏈家,90后占比約71.4%,81%置業(yè)顧問(wèn)擁有高等學(xué)歷,而成熟市場(chǎng)的置業(yè)顧問(wèn)是一個(gè)高技術(shù)含量的職業(yè),綜合能力的要求,令這個(gè)職位非常鍛煉人,并且付出與收獲成正比 根據(jù)人才市場(chǎng)大數(shù)據(jù),應(yīng)屆生從事本專業(yè)工作的不足30%。鏈家最大的優(yōu)點(diǎn)就是包容性很強(qiáng),我們更關(guān)注人才本身,另外置業(yè)顧問(wèn)工作涉及到稅費(fèi)計(jì)算、房產(chǎn)法務(wù)、房產(chǎn)市場(chǎng)金融等,你接觸到的客戶也都是從事不同領(lǐng)域的工作,你學(xué)到的知識(shí)不僅可以有機(jī)會(huì)運(yùn)用,甚至?xí)蔀槟愕膬?yōu)勢(shì)。 無(wú)論專業(yè)是否對(duì)口,每個(gè)人到工作崗位都是從零開(kāi)始,所以重要的問(wèn)題是你選擇的平臺(tái)和企業(yè)是否具有核心競(jìng)爭(zhēng)力,是否有合理的晉升渠道以及培訓(xùn)體系是否完善等。 工作壓力大嗎? 高壓力往往會(huì)帶來(lái)迅速成長(zhǎng),每個(gè)行業(yè)都有自己的壓力,只是表現(xiàn)形式不同。放眼市場(chǎng),發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁、品牌價(jià)值高、口碑良好的知名企業(yè)工作強(qiáng)度都很大,而且從市場(chǎng)反饋來(lái)看,這些企業(yè)的員工其職業(yè)成長(zhǎng)也很好。在鏈家最年輕的城市總經(jīng)理是90后,超過(guò)30%中層管理是90后 大城市的求職機(jī)會(huì),在一定程度上說(shuō)明自己是想嘗試的,壓力是與機(jī)遇成正比的。 職位福利:五險(xiǎn)一金、彈性工作、帶團(tuán)隊(duì)、大牛帶隊(duì)、不加班、多次晉升機(jī)會(huì)、年輕化團(tuán)隊(duì)、無(wú)官僚風(fēng)氣 職位亮點(diǎn):集團(tuán)經(jīng)理直招 新團(tuán)隊(duì)新店面,更多的機(jī)會(huì)!