【世界500強(qiáng)泰康集團(tuán)】誠聘高端養(yǎng)老顧問 - 高薪保底/雙休彈性/晉升透明/資源支持

任職要求
1、年齡：25-45歲
2、學(xué)歷：本科及以上（能力特別突出者可放寬至大專）
3、經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先項(xiàng)：具備銷售、養(yǎng)老、醫(yī)療、金融、保險(xiǎn)、地產(chǎn)、留學(xué)服務(wù)、高端客戶服務(wù)等相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先考慮
4、綜合素質(zhì)要求：
（1）積極主動，目標(biāo)明確，追求高收入發(fā)展。
（2）具備良好的溝通表達(dá)能力與客戶服務(wù)水平。
（3）自律性強(qiáng)，擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)適應(yīng)力與抗壓能力。
（4）過往職業(yè)表現(xiàn)良好，無違規(guī)違紀(jì)或不良從業(yè)記錄。

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)邀約分配的潛在客戶實(shí)地參觀體驗(yàn)泰康旗下高端實(shí)體項(xiàng)目，包括連鎖養(yǎng)老社區(qū)楚園、泰康同濟(jì)(武漢)三甲醫(yī)院、仙鶴湖紀(jì)念園、京山農(nóng)場、泰康拜博口腔等。
2、全程接待陪同客戶，協(xié)同專業(yè)講師開展講解，及時(shí)回應(yīng)客戶咨詢，深入挖掘客戶需求。
3、結(jié)合客戶實(shí)際需求，量身定制涵蓋高端養(yǎng)老、健康醫(yī)療及財(cái)富管理的一體化解決方案。

薪資構(gòu)成：收入豐厚有保障
1、能力達(dá)標(biāo)者，首年有責(zé)保底12萬（達(dá)成基本考核目標(biāo)）
2、有責(zé)底薪+高額津貼：有責(zé)底薪最高可達(dá)9000元/月，崗位津貼20000-40000元/月（業(yè)績優(yōu)異者可申請16萬元專項(xiàng)津貼）。
3、傭金&獎(jiǎng)金上不封頂：包含業(yè)績提成與多項(xiàng)激勵(lì)獎(jiǎng)金，成長空間廣闊。
4、學(xué)習(xí)津貼：跨行業(yè)優(yōu)秀人才可享6個(gè)月學(xué)習(xí)補(bǔ)貼（需完成培訓(xùn)并取得實(shí)踐成果）。
5、優(yōu)秀人才握手費(fèi)：能力出眾者，入職即可獲得25萬-100萬人才引進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)。