【貝殼直營店鏈家】優(yōu)質(zhì)門店團(tuán)隊(duì)，門店臨近地鐵口，標(biāo)識清晰醒目

【公司準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資！】
業(yè)績來源：租房+二手房+新房+家裝+衍生服務(wù)

【未開單也有業(yè)績=收入！】
①房源支持：日常協(xié)助客戶與業(yè)主錄入房源、收取鑰匙、證件及照片上傳至貝殼平臺，房屋成交后可參與業(yè)績分配
②協(xié)作支持：同事有客戶資源時(shí)，你協(xié)助在系統(tǒng)中匹配房源或共同帶看，成交后同樣享有業(yè)績分成
③家裝聯(lián)動：客戶有裝修或家居購置需求，推薦至貝殼家裝板塊，由專業(yè)人員跟進(jìn)簽約，成交后你也可獲得相應(yīng)業(yè)績！
客戶來源：70%來自線上貝殼找房平臺 + 30%［到店客戶+老客戶轉(zhuǎn)介+系統(tǒng)分配資源］

【無需擔(dān)心經(jīng)驗(yàn)不足】入職即配備導(dǎo)師一對一指導(dǎo)！且各成長階段——從新人入職到晉升為店經(jīng)理、店總、大區(qū)總監(jiān)——均設(shè)有配套培訓(xùn)體系，助力能力持續(xù)提升！

重點(diǎn)：平均年齡26歲的年輕化團(tuán)隊(duì)！最公平的發(fā)展平臺——收入多寡看業(yè)績，晉升通道看實(shí)力，無空降人員，能者居之，平者讓位！

【我們?yōu)槟闾峁?br>1）簽署勞動合同+五險(xiǎn)一金+節(jié)日福利+帶薪年假+購房優(yōu)惠+專業(yè)培訓(xùn)+導(dǎo)師帶教+國內(nèi)外旅游+日常團(tuán)建+精英社團(tuán)等

2）發(fā)展空間：
①橫向發(fā)展（業(yè)務(wù)路徑）：銷售崗位設(shè)等級階梯，職級提升對應(yīng)提成比例同步上調(diào)（30-80%）
②縱向晉升（管理路徑）：房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人→店經(jīng)理→店總→大區(qū)總監(jiān)→大部總→城市總經(jīng)理
③總部職能調(diào)崗機(jī)會：可轉(zhuǎn)向簽約經(jīng)理、人力行政、資產(chǎn)運(yùn)營、企劃等崗位

【我們的工作職責(zé)】
1）新員工到崗后，熟悉所在商圈環(huán)境
2）逐步積累客戶資源與房源信息
3）線上響應(yīng)客戶咨詢，了解需求并精準(zhǔn)匹配房源；線下組織帶看并介紹周邊配套【不會溝通？無需焦慮，提供標(biāo)準(zhǔn)化話術(shù)資料】
4）參與商務(wù)洽談，推動房產(chǎn)買賣及租賃交易落地【從首次帶看到成功簽約，導(dǎo)師全程陪跑，助你收獲首筆高收入】
5）提供優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)，建立長期穩(wěn)定的客戶合作關(guān)系【客戶滿意為核心目標(biāo)，持續(xù)帶來老客戶推薦資源】

【我們希望你是】
1）具有一年以上二手房、新房或租賃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（大專及以上學(xué)歷可適當(dāng)放寬），認(rèn)同貝殼鏈家“客戶至上、誠實(shí)可信、合作共贏”的核心價(jià)值觀
2）充滿工作熱情與積極性！責(zé)任心強(qiáng)，勤勉務(wù)實(shí)，積極樂觀！
3）具備明確目標(biāo)感：渴望提升個(gè)人能力，追求高收入回報(bào)，擁有一定抗壓能力！