【關(guān)于貝殼找房平臺】
貝殼找房是國內(nèi)領(lǐng)先的居住服務(wù)領(lǐng)域平臺，以技術(shù)驅(qū)動為核心，專注打造高品質(zhì)的居住生態(tài)服務(wù)體系。平臺致力于構(gòu)建開放共贏的行業(yè)格局，為用戶提供涵蓋二手房、新房、租賃、家裝等多元化的居住解決方案。
PS：你永遠不知道自己潛力有多大，只是缺少一次勇敢的嘗試。大膽前行，邁出關(guān)鍵一步，你會發(fā)現(xiàn)用同樣的時間，活成了身邊人向往的模樣！

【工作內(nèi)容】:
1、從事房地產(chǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)銷售與推廣，覆蓋住宅、商鋪、寫字樓、公寓、別墅等各類物業(yè)的買賣及租賃服務(wù)；
2、積極拓展新市場，開發(fā)新客戶資源，擴大業(yè)務(wù)覆蓋范圍；
3、收集所在區(qū)域市場動態(tài)信息，并對同行業(yè)競爭情況做出分析判斷；
4、策劃并落實轄區(qū)內(nèi)各項銷售活動，確保銷售目標(biāo)達成；
5、維護客戶關(guān)系，推動建立長期穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作。

【職位要求】:
1、年齡滿20周歲以上，有明確目標(biāo)感，富有激情，具備良好的溝通表達能力；
2、經(jīng)驗不限，但需熱愛銷售崗位，能承受工作壓力，具備團隊協(xié)作意識；
3、渴望高收入，自律性強，有清晰的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和成長意愿；
4、有銷售背景或退伍軍人優(yōu)先，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生踴躍加入。

【你將獲得】
實習(xí)證明：員工可按規(guī)定申領(lǐng)公司出具的實習(xí)證明
完善培訓(xùn)體系：包含人才孵化訓(xùn)、新人銜接訓(xùn)、進階提升訓(xùn)、管理專項訓(xùn)、骨干精英訓(xùn)、海外交流機會、學(xué)歷進階支持等。
培訓(xùn)：
1、理論培訓(xùn)：入職初期系統(tǒng)學(xué)習(xí)房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)專業(yè)理論知識；
2、銜接培訓(xùn)：助力新人實現(xiàn)從理論到實操的平穩(wěn)過渡，前三個月安排三次階段性銜接課程；
3、實戰(zhàn)演練：實行師徒帶教模式，由資深導(dǎo)師帶領(lǐng)參與真實業(yè)務(wù)場景；
4、經(jīng)驗分享：優(yōu)秀同事面對面?zhèn)魇趯崙?zhàn)心得，助你快速掌握成功方法。

透明晉升通道：
1、專業(yè)發(fā)展路徑：置業(yè)顧問→業(yè)務(wù)經(jīng)理→區(qū)域經(jīng)理→大區(qū)總監(jiān)→營銷總監(jiān)；
2、橫向發(fā)展空間：支持銷售崗位向管理或職能崗位轉(zhuǎn)崗，支持跨城市調(diào)動發(fā)展。

【薪資福利】
1、薪酬結(jié)構(gòu)：5000元底薪＋高額提成（30%~50%）＝綜合收入＋月度業(yè)績獎＋季度激勵＋年度分紅；
2、工作時間：每日9:00-18:00，中午休息兩小時；
3、每月組織團隊建設(shè)活動＋節(jié)日禮品＋法定假期，享受10天帶薪年假＋帶薪旅游機會；
4、公司定期安排聚餐及外出團建活動；
5、其他福利：春節(jié)享10天帶薪假期、工作滿一年享5天帶薪假、節(jié)日禮金、榮譽晚宴（優(yōu)秀員工可攜家屬出席）、海外旅行獎勵、企業(yè)互助基金等。