學員對象：企業(yè)家
核心價值：為學員提供學習服務，班級運營。

■ 工作內容：
1、負責企業(yè)家日常學習支持：通過電話、微信及實地拜訪等形式，開展學員的學習跟進、問題解答與日常服務工作。
2、負責班級與小組運營管理：依據(jù)公司整體學習規(guī)劃，組織并落實班級及小組的學習任務，定期策劃線上交流會及線下學習活動。
3、承擔課程服務職責：協(xié)助邀請學員參與公司舉辦的大班課程，并配合完成相關課程支持工作。
4、負責數(shù)據(jù)維護與管理：及時在CRM系統(tǒng)中錄入和更新信息，統(tǒng)計學員學習情況，整理業(yè)務相關報表。
5、以學習服務為核心（占比90%），助力企業(yè)學員成長（崗位核心價值），推動后續(xù)合作及口碑推薦（占比10%）。

■ 任職要求（需要你具備的）：
1、本科及以上學歷，專業(yè)不限。
2、熱愛教育行業(yè)，有意愿在該方向長期深耕發(fā)展。
3、目標明確，具備較強的數(shù)據(jù)意識與敏感度。
5、責任心強，具備良好的組織協(xié)調與溝通能力，性格開朗積極。
6、有相關崗位經(jīng)驗、團隊管理經(jīng)歷或中共黨員優(yōu)先考慮。

■ 待遇（我們提供給你的）：
1、薪資：試用期無責底薪5000-5500元，轉正后底薪6000元起疊加獎金（年綜合收入約9萬元），每季度享有晉升調薪機會。
2、獎金：包含績效獎金、月度與季度獎勵以及年終獎金。
3、福利：入職即繳納五險一金，正式員工享受年度健康體檢、意外險保障，另有生日禮金、節(jié)日福利、月度團建聚餐等。

■ 值得加入我們公司的五大理由：
1、具備市場競爭力的薪酬體系，發(fā)放準時且持續(xù)增長；過去數(shù)年從未裁員、降薪，工資按月準時到賬。
2、辦公地點交通便利，周邊早餐、午餐選擇豐富，通勤便捷。
3、福利體系完善多樣，注重員工關懷，包括對員工父母的特別關愛項目。
4、除基礎薪酬福利外，高度重視員工成長，每天安排0.5至1小時專業(yè)學習時間，內部課程免費開放（市場同類課程日均費用數(shù)千元）。
5、公司已穩(wěn)健發(fā)展13年，未來將持續(xù)聚焦本領域深耕。在這里，你能結識專業(yè)而有趣的同事，長期與企業(yè)家共同學習與協(xié)作，工作氛圍融洽且充滿成長空間。

工作時間：8:40-17:30，午休12:00-13:00，單雙休輪休，法定節(jié)假日正常休息