【職位名稱】：養(yǎng)老規(guī)劃師（可接受小白/公司提供客戶資源）

【關于崗位】
隨著中國進入深度老齡化社會，養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)是未來的黃金賽道。我們不是傳統(tǒng)的保險推銷員，而是專注于為中高端人群提供“品質(zhì)養(yǎng)老+資產(chǎn)傳承”綜合解決方案的專家。公司提供精準的客戶資源及系統(tǒng)化的培訓支持。

【崗位職責】

需求分析：基于公司提供的客戶資源，深入了解客戶在養(yǎng)老、醫(yī)療、財富傳承等方面的具體需求。
方案定制：根據(jù)客戶實際情況，量身配置合適的養(yǎng)老保險、年金險及健康保障計劃。
客戶服務：協(xié)助客戶辦理投保、保全、續(xù)期及未來的養(yǎng)老社區(qū)權益對接（如適用），建立長期信任關系。
學習成長：參加公司組織的專業(yè)培訓（包括法商、財稅、養(yǎng)老政策等），不斷提升專業(yè)素養(yǎng)。
【任職要求】

年齡18～60周歲，大專及以上學歷（優(yōu)秀者可適當放寬）；
具備良好的學習能力和溝通能力，有服務意識；
擁有銷售、醫(yī)護、教培、金融從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，同時也歡迎渴望轉(zhuǎn)型的優(yōu)秀應屆生或職場寶媽（時間自由）。
【薪酬待遇】 （注：請根據(jù)您所在分公司實際政策微調(diào)）

收入結構：高額訓練津貼/新人扶持津貼（4000元-8000元）+ 業(yè)績提成（20%-50%）+ 各類方案獎勵。新人期綜合收入可觀，上不封頂。
培訓賦能：免費享受公司專業(yè)的“養(yǎng)老規(guī)劃師”資格培訓，助您快速上手。
晉升機制：公開透明的晉升通道（規(guī)劃師→主管→經(jīng)理），不靠關系，只看能力。
工作時間：周一至周五 8:30-10:30（彈性工作制），其余時間自主安排，兼顧工作與生活。
福利保障：商業(yè)保險、年度體檢、不定期國內(nèi)外旅游。