證券經(jīng)紀(jì)人(入職繳納五險(xiǎn)一金+提供免費(fèi)住宿)
1.5-3萬元/月核心優(yōu)勢(shì):
高競(jìng)爭(zhēng)力薪酬:底薪 5000-7000元 + 高提成比例(4%-12%)+ 多元獎(jiǎng)金(新人獎(jiǎng)、開單獎(jiǎng)等),收入空間廣闊。
完善培訓(xùn)體系:一對(duì)一導(dǎo)師帶教 + 系統(tǒng)化免費(fèi)培訓(xùn)(涵蓋產(chǎn)品、銷售、金融等領(lǐng)域)+ 支持證券從業(yè)資格證報(bào)考(提供免費(fèi)課程與備考資料)。
清晰晉升機(jī)制:銷售代表 → 經(jīng)理 → 總監(jiān) → 合伙人(晉升公平透明,以能力為核心依據(jù))。
貼心福利保障:五險(xiǎn)一金、周末雙休及法定節(jié)假日、彈性工作時(shí)間(9:00-11:30,13:00-18:00)、免費(fèi)員工宿舍、積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍。
工作內(nèi)容:
1. 使用企業(yè)微信對(duì)接公司分配的優(yōu)質(zhì)客戶資源。
2. 深入了解客戶需求,提供專業(yè)咨詢服務(wù),推廣投顧服務(wù)類產(chǎn)品。
3. 持續(xù)學(xué)習(xí)并提升金融知識(shí)與銷售技巧。
任職要求:
1. 邏輯清晰,溝通表達(dá)自然且具感染力。
2. 熱衷銷售工作,學(xué)習(xí)意愿強(qiáng),追求個(gè)人成長(zhǎng)。
3. 目標(biāo)明確,具備強(qiáng)烈賺錢動(dòng)機(jī)和自我推動(dòng)力。
4. 抗壓能力強(qiáng),能主動(dòng)應(yīng)對(duì)工作挑戰(zhàn)。
我們提供:
持牌合規(guī)平臺(tái)、精準(zhǔn)客戶資源、高激勵(lì)薪酬結(jié)構(gòu)、專業(yè)化成長(zhǎng)支持、明確職業(yè)發(fā)展路徑。
加入頂點(diǎn)·,開啟高收入職業(yè)新篇章!期待你的加入。